Como detectar talento
Harvard Business Review Brasil - Junho 2014 - Ed. nº 9206
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Sumario da edição de Junho 2014


FOCO - OS INVESTIDORES SÃO RUINS PARA O NEGÓCIO?
O dilema do capitalista Fazer a coisa certa para nossa prosperidade de longo prazo é a coisa errada para a maioria dos investidores, segundo as ferramentas populares de finanças.

O preço do poder de Wall Street
 A influência crescente do setor financeiro está distorcendo a tomada de decisões empresariais e as políticas de governo de formas que
desestabilizam a economia. Gautam Mukunda

Gerindo investidores Como a IBM conseguiu um equilíbrio entre gerir a empresa para o longo prazo e manter os acionistas felizes. Ex-CEO da IBM Sam Palmisano, entrevistado por Justin Fox

RADAR
PRODUTIVIDADE
Gerencie o tempo coletivo de sua equipe

Empresas que fazem da gestão do tempo um esforço de grupo elevam tanto a produtividade como o moral. MAIS Aquisições além-fronteiras podem proporcionar grandes ganhos em casa.

DEFENDA SEU ESTUDO
Quem chega antes bate quem é melhor

Um novo estudo examina o papel que a vantagem do pioneirismo tem na adoção de um produto.

CAMPO DE VISÃO
A história dos primeiros gráficos, em três gráficos

Eles foram inventados por um engenheiro escocês.

COLUNAS
RAYMOND EDWIN MABUS JR.

Para liderar uma organização grande e complexa, você deve começar com um foco estreito.

A GRANDE IDEIA 
Caça a talentos no século 21

Os negócios estão mudando muito rápido para prever quais competências os funcionários precisarão ter daqui a poucos anos.
A questão agora não é quais habilidades eles têm, e sim se têm potencial para aprender outras.

COMO EU FIZ
CEO da Zoetis conta como se preparou para o cargo

Alaix fez um programa intensivo de 18 meses de tutoria e treinamento de comunicação como preparação para a IPO da empresa.

GLOBO
Desbloqueando a riqueza em mercados rurais

Lições de empresas que estão vendendo com sucesso para moradores rurais da Índia.

EXPERIÊNCIA
GESTÃO PESSOAL
Mulheres, encontrem sua voz

Até as executivas, que em outras situações são dinâmicas, enfrentam dificuldades em reuniões. Veja como elas podem se fazer ouvir.

ESTUDO DE CASO
Opções de carreira quando a vida é curta

Diante de um diagnóstico devastador, um jovem contempla os caminhos que pode seguir e o que é mais importante para ele. 

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